채용절차
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- 채용공고
- 해당 직무/분야에 대하여 인력이 필요할 때마다 당사 홈페이지, 취업사이트 등을 통해 채용공고를 게재합니다.
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- 입사지원
- 당사 홈페이지 ‘입사지원서 다운로드’를 통해 지원서를 작성 후 이메일로 제출하시면 됩니다. 홈페이지를 통하여 채용일정을 안내 받으실 수 있습니다.
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- 서류전형
- 해당 직무 및 분야에 대하여 지원자의 인성, 자질, 능력 및 경험 등을 종합적으로 고려하여 실시합니다.
서류전형 결과는 1~2주 안에 홈페이지. SMS 등을 통해 공지됩니다.
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- 인·적성 검사
- 지원자의 적성을 측정하는 검사로 지원자의 기본 소양과 적성이 론드의 경영이념과 인재상에 부합되는지를 측정합니다.
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- 면접전형
- 인·적성검사 합격자에 한하여 1차 혹은 2차에 걸쳐 관리자 또는 경영진과 면접을 통해 필요역량과 자질을 검증하며, 개별 또는 집단으로 실시하게 됩니다.
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- 최종합격
- 최종합격자에 한해 입사와 동시에 입문교육을 실시합니다.
모집시기
정시채용 : 상,하반기 대규모 채용시 진행 (채용 계획이 없을시 별도 공지 없음)
수시채용 : 결원 발생, 신규 인력 채용 시 홈페이지 내 공고 개제
채용문의
경영지원팀 : ☎ 02.2626.8484